fbpx
Построение отдела продаж
Увеличиваем продажи, гарантируем результат Более 50 успешных проектов
Главная » Запись на консультацию

Запись на консультацию

ПЕРСОНАЛЬНЫЙ ПЛАН [15 МИНУТ ]

«Как Построить Системный Отдел Продаж

с Пожизненной Гарантией»

Я обещаю, что на этой консультации вы получите 3 конкретных рекомендации по развитию вашего отдела продаж:

✔  Где взять толковых менеджеров по продажам

  Как увеличить продажи в кратчайшие сроки

✔  Как вылезти из рутины и начать развивать свой бизнес

 

Сергей Александрович Кошечкин
Сергей Кошечкин

Я помогаю собственникам малого и среднего бизнеса (в сегменте b2b) построить системный, управляемый отдел продаж, даже если в нем пока всего 1 человек. На западе таких экспертов называют Business Driver – специалист по развитию бизнеса.

Со мной вы сможете:

✔  получить стабильный поток клиентов
✔  навести порядок в отделе продаж
✔  получать миллион чистыми в месяц
✔  перестать нервничать, что бизнес уведут
✔  вылезти из рутины и развивать свой бизнес
✔  построить отдел продаж № 1 в своей отрасли
✔  прекратить вджобывать по 16 часов в день и начать жить
✔  ездить в отпуск, когда захочется и спокойно спать по ночам

 

Моя специализация это «построение отделов продаж под ключ», а если точнее – перевод компании из статуса «успешный стартап» в категорию «системный бизнес». Со мной вы сможете навести порядок в бизнесе, избавиться от текучки и рутины и выйти на оборот от 10 до 100 млн. руб. в месяц.

 

Полагаю, Вы зашли сюда не только посмотреть моё фото и отзывы, но и улучшить что-то в своем бизнесе, поэтому предлагаю не тянуть кота в долгий ящик и встретиться on-line для того чтобы
СОСТАВИТЬ ПЕРСОНАЛЬНЫЙ ПЛАН
РАЗВИТИЯ ВАШЕГО ОТДЕЛА ПРОДАЖ
(и получить приятный подарок от меня)

Да,Я Хочу Персональный План

+ Чек лист «Как оценить продавца за 90 секунд

Эксперт в продажах на рынках B2B. Мои клиенты выбирают меня за то, что я быстро вникаю в специфику их бизнеса, что позволяет им оперативно получить персональный план по решению их конкретной проблемы, будь то подбор менеджеров или внедрение CRM.
На консультации вы получите конкретный список проверенных, рабочих рекомендаций, потому что за 12 лет практики перестройки отделов продаж мной накоплен приличный опыт (60+ проектов) который позволяет оперативно решать наиболее актуальные задачи отдела продаж:

Тема #1. Экспресс подбор менеджеров по продажам
✔ как написать продающие скрипты
✔  почему уходят ваши менеджеры по продажам
✔  как написать продающую вакансию
✔  как собрать поток кандидатов
✔  как быстро оценить менеджера
✔  как продать ему работу в вашей компании
✔  какая должна быть система мотивации
✔  как нужно обучать менеджеров по продажам

Тема #2. Увеличение продаж в существующем отделе продаж
✔  где взять клиентов для вашего бизнеса
✔  как увеличить продажи по существующей базе
✔  как продавать дороже
✔  как контролировать отдел продаж
✔  как обеспечить выполнение плана продаж на 100%
✔  сколько и за что платить менеджерам по продажам


Тема #3. Внедрение CRM
✔ как выбрать crm
✔ с чего начать внедрение
✔ основные ошибки внедрения crm
✔ как описать бизнес процессы
✔ как правильно внедрять crm
✔ как провести обучение сотрудников

Тема #4. Разработка и внедрение продающих скриптов
✔ как написать продающие скрипты
✔ как перестать бороться с возражениями
✔ как написать сценарий холодного звонка
✔ как правильно работать на входящем звонке
✔ как учесть особенности b2b продаж
✔ как внедрить книгу продаж
✔ как получить результат от обучения менеджеров скриптам

Тема #5. Подбор и обучение руководителя отдела продаж
✔ где взять толкового руководителя отдела продаж
✔ как оценивать РОПа
✔ сколько и за что платить РОПу
✔ как правильно внедрить нового РОПа
✔ как создать поток кандидатов

Тема #6. Запуск отдела продаж с нуля
✔ с чего начать проект, чтобы не потерять деньги и время
✔ как собрать команду для запуска
✔ как тестировать каналы
✔ как выбрать нишу
✔ где взять клиентов

Эксперт по подбору персонала. Чаще всего мои клиенты приходят ко мне с запросом на подбор персонала, потому что им нужно срочно найти пару толковых менеджеров по продажам и они уже испробовали все остальные способы. Они знают, что могут рассчитывать на гарантированный результат, потому что я разработал технологию экспресс подбор персонала (Flash-Рекрутинг), провел более 340 конкурсов и подобрал более 500 сотрудников для 120 компаний в 20 городах РФ и СНГ.

 

 

Да,Я Хочу Персональный План

 + Презентация «ТОП 10 Драйверов Развития Вашего Отдела Продаж»

 

Мои клиенты. Мои клиенты с запросом на проект перестройки отдела продаж это собственники бизнеса, как правило мужчины, начавшие свой бизнес в 90-е годы. Они уже имеют несколько успешных проектов и приличный опыт коммерческой и производственной деятельности, но постоянно готовы инвестировать в развитие себя и своего бизнеса и брать на себя ответственность за свои действия.
Однако последнее время все чаще с запросом на коучинг обращаются успешные предприниматели 30-35 лет, которые сами с нуля строят свой бизнес. Они много что знают и умеют, но ценят мой опыт и готовы учиться чтобы развивать себя и свой бизнес.

На консультации вы получите персональный план действий и рабочие рекомендации по темам:

✔   Как быстро набрать менеджеров по продажам для вашего бизнеса

✔   Где взять толкового руководителя отдела продаж

✔   Как увеличить продажи /прибыль в вашем бизнесе без затрат

 

Да,Я Хочу Персональный План

 

КОМУ БУДЕТ ПОЛЕЗНА КОНСУЛЬТАЦИЯ?

Консультация будет особенно полезна для вас, если у вас уже приличные продажи и вы приняли решение навести порядок в своем бизнесе для того чтобы выйти на новый уровень, попасть в высшую лигу так сказать и вас есть конкретные вопросы или конкретная ситуация:


✔   У вас есть отдел продаж и он продает, но там не хватает менеджеров по продажам и не получается их нанять и довести до результата

✔   Вы хороший специалист, у вас отличный продукт, и много клиентов приходит к вам по рекомендациям, но увеличить приток клиентов не получается

✔   Есть продажи и менеджеры вроде нормально работают, но не хватает порядка (косяки с клиентами, разборки с производством, логистикой…)

✔   Вы приняли решение навести порядок в своем бизнесе для того чтобы выйти на новый уровень, но не знаете с чего начать

✔   Отдел продаж в принципе есть, и вроде всё правильно сделано, но вы не понимаете, почему у вас постоянно уходят менеджеры по продажам

✔   Вы постоянно нанимаете менеджеров по продажам, но вы не понимаете, почему они не могут получить результат

✔   Вы уже пробовали навести порядок в своем бизнесе, но результат не стабилен потому что не хватило системности в действиях и вы получили только натянутые отношения с партнерами, конфликты и потерю сотрудников.

✔   Вам нужен толковый Руководитель отдела продаж, но не получается его нанять, и не совсем понятно сколько и за что ему платить

✔   Вы тратите очень много времени на привлечение клиентов и поток клиентов вроде есть, но очень мало кто из них покупает, а их платёжеспособность оставляет желать лучшего.

✔   Вы тратите очень много времени на текущие вопросы по разруливанию постоянных проблем в отделе продаж, а хотите просто заниматься любимым делом и съездить в отпуск наконец.

Если вам знакомы эти болезненные симптомы, то после нашей консультации у вас «откроется второе дыхание» и вы с новыми силами, готовыми рецептами и присущим вам энтузиазмом начнете совершенствовать ваш бизнес.

 

 

Да,Я Хочу Персональный План

+ Схему Материального вознаграждения продавца

КОГО Я НЕ КОНСУЛЬТИРУЮ?

✔   Я не провожу консультации для тех, кто считает, что у него единственный и уникальный в мире бизнес, про который он «всё знает сам».
✔   Я не консультирую тех, кто считает, что «консалтинг – это все развод, «продажа воздуха» и зачем за это платить деньги, если в интернете все и так можно скачать бесплатно»
✔   Я не провожу консультации для тех, кто хочет «срубить бабла по быстрому», чтобы потом всю жизнь загорать на Бали.
✔   Я не провожу консультации для тех, у кого в бизнесе всё очень плохо и кто уверен, что во всём виноваты менеджеры, партнеры, правительство ….
✔   Я не консультирую тех, у кого еще нет бизнеса или он находится на стадии «ко мне вчера пришла идея». Потому что, это как детском саде про Кама сутру: в принципе интересно, но непонятно зачем.

Если вы разделяете мои взгляды и ни один из вышеуказанных пунктов к вам не относится, то приходите на консультацию. Продолжительность консультации 15 минут.

Консультация будет по телефону или в Whats App голосом.

Дату и время консультации вам сообщит мой помощник, после того как вы запишитесь. Если моё предложение вас заинтересовало, то прямо сейчас нажмите на кнопку “Регистрация на консультацию”, оставьте свои контакты в анкете и в ближайшее время мой помощник с вами свяжется

Регистрация на консультацию

РЕЗУЛЬТАТЫ КЛИЕНТОВ

 

Компания «Эсперанто».
Производство и Продажа Корпоративной одежды в сегменте Премиум. Как перестроить отдел продаж, загрузить производство и стать № 1 в нише.

 

Девятьярова Е.А. «Мне нужен был профессионал, который в моей голове сделает перестройку, что в принципе и произошло. … если раньше стояла цель загрузить производство заказами, то теперь мы развиваем производство под настроенный поток продаж.
За 12 месяцев нашего сотрудничества компания BusinessCom подобрала нам 6 менеджеров по продажам, 2-х руководителей отделов продаж, 2-х интернет маркетологов, 2-х бухгалтеров и одного помощника директора. И все они продуктивно работают в компании.
Сотрудничество с Кошечкиным Сергеем помогло нам открыть дилерское направление, создать филиал в Москве и собрать эффективный отдел маркетинга»

 

 

Компания «Stardust»
Производство и Продажа порошковой краски.
Как перестроить отдел продаж и увеличить продажи на падающем рынке.


Андреа Де Чет. «Нам нужно было срочно набрать отдел продаж и превратить его из домашней структуры в боевую единицу. Очень интересна ваша технология Flash-рекрутинга. Она позволяет набрать отдел продаж за 1-2дня. Мы получили на выходе готовый отдел продаж, это помогло нам закрыть все бреши. И на сегодняшний день у нас идет рост после продолжительного спада. На падающем рынке ошибки не прощаются».

 

 

Компания «Almina»
Продажа канцтоваров оптом. Как получить за месяц 92 новых корпоративных клиента и увеличить продажи на 150%



Евстигнеев А.В. Обратился к Сергею, чтобы сделать рывок вперед. Нужен был не просто тренер, который даст тебе пару уроков, а учитель с большой буквы, который будет вести тебя дальше по жизни и отвечает за результат, который ты хочешь добиться.

 

 

Компания «Meat Industry»

Производство и восстановление оборудования для мясопереработки. Как проект превратить в бизнес со стабильным доходом, а менеджеров отдела продаж в партнеров.



Тройненко И.С. «У меня был небольшой проект, он развивался потихоньку. Я хотел нанять пару продавцов, на что он мне сказал: «Тебе не продавцов, тебе надо концепцию поменять. Он вытягивал из меня все знания, умения и чем дольше мы общались, тем больше я понимал, как из этого проекта создать бизнес. Проект конечный, а бизнес постоянно приносит доход и его можно детям передать.  Мы не просто наняли сотрудников в отдел продаж, мы получили партнеров и через полгода мы повторили такой набор»

 

 

Коучинг Руководителя Отдела Продаж.
Шульпин Станислав.
От менеджера по продажам до Коммерческого.
От записок в блокноте до автоматизации бизнес-процессов в CRM

 

 

 

Интервью со Станиславом Шульпиным.
от 300 000 до 7 000 000 руб.

 


Шульпин Станислав. «Даже после работы в Крупном холдинге и руководства отделом продаж 60 человек мне было чему поучиться в коучинге РОПа. … Когда мы начинали старожилы отдела продаж относились к нам со снисхождением, в прошлом месяце мы обошли их по продажам и теперь они глотают пыль из-под наших колес

 

 

Компания «Synergetic»
Производство и продажа безопасной бытовой химии


Алексей Зюзин – Генеральный директор ООО «Синергетик»
«Первый конкурс нас очень сильно удивил, когда мы увидели 25 кандидатов, которые пришли к нам в офис. На второй день картина повторилась, мы буквально не могли поверить собственным глазам. Ведь мы уже почти поверили, что толковых кандидатов на рынке труда нет.Технология Flash-Рекрутинг очень экономит время руководителей, ненужные люди сразу отсеиваются»

 

 

AUDI-Центр в Н. Новгороде

 


Андрей Таубергер – Коммерческий директор
«Технология flash-рекрутинга впечатлила своим неординарным подходом и результатами… Подходящих кандидатов оказалось даже больше чем мы рассчитывали. По результатам последующего обучения у кандидатов через неделю пошли первые сделки. …До полуночи наши будущие коллеги в поте лица зарабатывали себе бонусные очки, и уже в марте 2010 года – нас объявили лучшим региональным дилерским центром!»

 

 

«Центр финансовых услуг»
Микрофинансирование и кредитование

 


Д.В. Паташкин «Мы сами несколько месяцев не могли подобрать должных менеджеров по продажам, а персонал, подобранный силами «BusinessCom», уже через 2 недели доказал свою эффективность. Помогла этому и книга продаж, которую мы разработали совместно»

 

 

“Лесной город”
Производство и продаж пиломатериалов.

 

Леонид Кудряшов: ” … на конкурс пришло 60 человек, матерых продавцов по сравнению с которыми я был пацаном в пиджачке
….за первый месяц мы увеличили продажи более чем в 2 раза с 1 200 000 до 2 500 000. У нас с партнером появилось время для запуска 3 новых направлений и мы планируем к концу года выйти на оборот в 10 000 000 рублей

 

ГК «АВТОЛИГА»
Продажа Автомобилей



Нестеренко А. «Как работодателю мне приятно было смотреть, когда 50 человек претендуют на работу в компании, как между ними происходит борьба, и самое приятное в том, что очень просто, понятно и легко выбрать одного из 50, в отличие от традиционного подбора.
Flash- Рекрутинг – это эффектно, это эффективно, особенно понравился мне этап «продажи в полях» это инновационная технология подбора персонала, она экономит колоссальное количество времени, нужно только немного поменять мышление
У технологии масса преимуществ, и самое главное из них это конкурентная среда, которая ежесекундно создается заставляет кандидатов адекватно себя позиционировать и мы видим истинное лицо кандидата

 

Компания «Synergetic»
Производство и продажа экологичной бытовой химии.

 

Коновалов А. «Это очень нестандартная, необычная новая технология, но когда я проанализировал эффект в экономии лично моего времени он просто безумный. Если брать время только на собеседование с таким количеством кандидатов, то у нас ушло бы 2 месяца.
Сам процесс подбора очень понравился, интересно работает экспресс интервью настолько эта увлекательная процедура за 1 минуту позволяет сразу отсеять всех, кто не подходит.
P. S. Менеджеры, подобранные для компании в 2012 году работают в ней по настоящее время.

 

ГК «Принтцентр»
Производство и продажа сувенирной продукции

 

Кулева Олеся: «Мы перестроили коммуникации в соответствии с рекомендациями Сергея, в общем это увеличило оборот компании на 30% и мы попали в номинацию «прорыв года» и при этом у менеджеров стало больше времени. Было очень много домашних заданий, эта работа позволила сконцентрироваться на очень важных вещах в компании.
В построении отдела продаж вопрос не в найме продавцов, а в создании системы. У нас был уже неудачный опыт «быстрого построения отдела продаж», когда мы просто людей нанимали, а дальше не знали что с ними делать. Сергей помог нам разобраться в элементарных вещах, которые казались нам совершенно не важными, после этого картина стала складываться по другому. Мы еще раз поняли, что не надо ждать волшебника, который придет, наберёт продавцов и они сами начнут продавать. Мы начали растить свои кадры»

 

Да,Я Хочу Персональный План

ОТЗЫВЫ КЛИЕНТОВ

 

Мы были приятно удивлены количеству кандидатов пришедших на конкурс. Их было более 60 человек, так что нам удалось выбрать достойных кандидатов на наши весьма суровые условия. Буквально на следующий день после конкурса они пришли на обучение и через день приступили к активным продажам.

Дмитрий Канев – Директор ТД Alfeco  

 

Через неделю к нам пришло 60 человек кандидатов. «Хочешь результат – пользуйся услугами профессионалов. Плати им много, но они дадут тебе ещё больше». За первый месяц работы вновь созданный отдел продаж увеличил обороты моего бизнеса с 1,2 до 2,5 миллионов рублей! До конца этого года мы откроем 3 новых направления, в ближайшие месяцы выйдем на обьёмы в 5 миллионов в месяц.

Кудряшов Леонид -Соучредитель 000 «Абсолют-К»

 

У меня большой опыт в подборе персонала и мне хорошо известны все недостатки традиционного подхода к подбору персонала, это затраты времени, капризы и неадекватность кандидатов. Технология удивила меня эффективностью и эффектностью решения кадрового вопроса. Прошло уже несколько лет, а сотрудники, подобранные на том конкурсе по-прежнему трудятся в компании»

М. Золина – Руководитель отдела продаж автосалона Ауди. ГК «Автолига»

 

«… Могу отметить слаженность работы команды Businesscom.biz, было видно, что ребята действительно давно и профессионально занимаются рекрутингом персонала. В итоге мы подобрали необходимое нам количество менеджеров, и наш выбор оказался удачным. Все менеджеры прошли испытательный срок и влились в коллектив…»

Инна Ясельская -Компания «Остров сокровищ»

БОНУСЫ

  + Чек лист «Как оценить продавца за 90 секунд
Этот чек лист позволит вам легко оценить профессиональные и личные качества продавца за 90 секунд, задав ему всего 7 вопросов. Он сэкономит вам сотни часов на интервью, позволит правильно выбрать подходящего кандидата и не кусать локти спустя месяц. 
  + Презентация «ТОП 10 Драйверов Развития Вашего Отдела Продаж»
В этой презентации я собрал для вас на основании опыта трансформации десятков проектов 10 наиболее эффективных инструментов запускающих необратимый рост отдела продаж. 
  + Схема Материального вознаграждения продавца
Это эффективная схема материального вознаграждения для менеджеров по продажам в первые 3 месяца после выхода на работу. Она позволит сохранить наиболее перспективных менеджеров и получить максимальный результат от новичков .
Заказать звонок
+
Жду звонка!